Coördinator Klantenlogistiek

Coördinator Klantenlogistiek

Wat ga je doen?

Als Coördinator Goederenuitgifte bij HORNBACH begrijp jij als geen ander: er is altijd iets te doen!

Vroeg in de ochtend staan de eerste vrachtwagens al klaar, volgeladen met producten om in ontvangst te worden genomen. Gedurende de dag melden zich gemiddeld 70 vrachtwagens met nieuwe voorraad. Klanten kopen hun producten namelijk niet alleen in onze winkels, ook worden er online webshopbestellingen gedaan. Deze bestellingen worden verzameld in de winkel en door klanten op het centrale punt in de winkel afgehaald. Als Coördinator Goederenuitgifte ben jij verantwoordelijk voor dit proces.

Jouw taken als Coördinator Goederenuitgifte:

  • Je stuurt ongeveer zeven collega’s aan en werkt zelf ook veel mee op de vloer.
  • Je zorgt ervoor dat alle bestellingen van klanten kloppen: dat ze op het juiste moment op de juiste plek liggen.
  • Je zorgt ervoor dat het transport van de artikelen door de winkel veilig verloopt.

Wat ga je doen?

Als Coördinator Goederenuitgifte bij HORNBACH begrijp jij als geen ander: er is altijd iets te doen!

Vroeg in de ochtend staan de eerste vrachtwagens al klaar, volgeladen met producten om in ontvangst te worden genomen. Gedurende de dag melden zich gemiddeld 70 vrachtwagens met nieuwe voorraad. Klanten kopen hun producten namelijk niet alleen in onze winkels, ook worden er online webshopbestellingen gedaan. Deze bestellingen worden verzameld in de winkel en door klanten op het centrale punt in de winkel afgehaald. Als Coördinator Goederenuitgifte ben jij verantwoordelijk voor dit proces.

Jouw taken als Coördinator Goederenuitgifte:

  • Je stuurt ongeveer zeven collega’s aan en werkt zelf ook veel mee op de vloer.
  • Je zorgt ervoor dat alle bestellingen van klanten kloppen: dat ze op het juiste moment op de juiste plek liggen.
  • Je zorgt ervoor dat het transport van de artikelen door de winkel veilig verloopt.

Wat breng je mee?

  • Je hebt eerder in een logistieke omgeving gewerkt.
  • Je brengt ervaring als teamleider, voorman of leidinggevende met je mee.
  • Je hebt een geldig heftruckcertificaat. Heb je deze (nog) niet? Dan kun je deze via HORNBACH behalen.
  • Je bent stressbestendig, klantgericht en vind het leuk om nieuwe dingen te leren.
  • Je bent een echte aanpakker, doordeweeks tussen 5:00 en 16:00 uur werken is voor jou geen probleem.

Wat breng je mee?

  • Je hebt eerder in een logistieke omgeving gewerkt.
  • Je brengt ervaring als teamleider, voorman of leidinggevende met je mee.
  • Je hebt een geldig heftruckcertificaat. Heb je deze (nog) niet? Dan kun je deze via HORNBACH behalen.
  • Je bent stressbestendig, klantgericht en vind het leuk om nieuwe dingen te leren.
  • Je bent een echte aanpakker, doordeweeks tussen 5:00 en 16:00 uur werken is voor jou geen probleem.

Wat krijg je van ons?

  • Bij HORNBACH krijg je wat je verdient en dus betalen we boven cao. Je ontvangt een bruto salaris (o.b.v. 38 uur per week) dat ligt tussen per maand. Hetexacte salaris wat je ontvangt hangt af van je relevante werkervaring en leeftijd.
  • 24 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
  • Een contract voor een vast aantal uren per week, voor de duur van 8 maanden met de intentie dit te verlengen naar een vast dienstverband;
  • Resultaat(afhankelijke) bonus (o.b.v. het organisatieresultaat);
  • Reiskostenvergoeding. Vanaf 10 kilometer enkele reis krijg je van ons een vergoeding. We betalen dan je OV-kosten 2e klas, of €0,23 per kilometer als je met de auto komt met een maximum van 40 kilometer per dag.
  • Interne opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden;
  • Pensioenregeling; je wil er waarschijnlijk nog niet aan denken maar we hebben het wel alvast geregeld!;
  • Een vers bereide (door de baas betaalde) maaltijd indien je van ’s middags tot sluitingstijd werkt;
  • En vooral; een plek binnen een groeiende familie van doeners!

Wat krijg je van ons?

  • Bij HORNBACH krijg je wat je verdient en dus betalen we boven cao. Je ontvangt een bruto salaris (o.b.v. 38 uur per week) dat ligt tussen per maand. Hetexacte salaris wat je ontvangt hangt af van je relevante werkervaring en leeftijd.
  • 24 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
  • Een contract voor een vast aantal uren per week, voor de duur van 8 maanden met de intentie dit te verlengen naar een vast dienstverband;
  • Resultaat(afhankelijke) bonus (o.b.v. het organisatieresultaat);
  • Reiskostenvergoeding. Vanaf 10 kilometer enkele reis krijg je van ons een vergoeding. We betalen dan je OV-kosten 2e klas, of €0,23 per kilometer als je met de auto komt met een maximum van 40 kilometer per dag.
  • Interne opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden;
  • Pensioenregeling; je wil er waarschijnlijk nog niet aan denken maar we hebben het wel alvast geregeld!;
  • Een vers bereide (door de baas betaalde) maaltijd indien je van ’s middags tot sluitingstijd werkt;
  • En vooral; een plek binnen een groeiende familie van doeners!

HORNBACH is een werkgever waarop je kunt bouwen. In goede en slechte tijden.

Wil je meer weten over deze vacature?

Neem contact op met ons! Wij vertellen je graag meer!

Stefan Lindenschmidt

Bedrijfsleider
+31 464239084

De koffie staat voor je klaar.

Ben je ook benieuwd waar je ons kan vinden? En hoe lang je er over doet met de fiets, ov, lopend of auto? Check de reistijd-calculator hieronder!

Bereken jouw reistijd!

De koffie staat voor je klaar.

Ben je ook benieuwd waar je ons kan vinden? En hoe lang je er over doet met de fiets, ov, lopend of auto? Check de reistijd-calculator hieronder!

Bereken jouw reistijd!

Wil je meer weten over deze vacature?

Neem contact op met ons! Wij vertellen je graag meer! Neem contact op met:

Stefan Lindenschmidt

Bedrijfsleider
+31 464239084

De sollicitatieprocedure.

Solliciteer

Denk je nu ‘JA! Dat lijkt me wel wat?’ Stuur ons dan je sollicitatie! Zien wij ook de match? Dan hopen we je snel persoonlijk te leren kennen. We zijn benieuwd!

Eerste gesprek

Tijdens de eerste kennismaking bespreken we je werkervaring en motivatie. Stel daarnaast vooral veel vragen. Over de functie, je collega's, of het salaris. We beantwoorden ze met veel plezier, het is bij ons namelijk nooit eenrichtingsverkeer.

Tweede gesprek

Of een tweede gesprek nodig is, hangt af van de functie waar je op hebt gereageerd. Tijdens dit gesprek gaan we dieper in op wat werken bij HORNBACH nou eigenlijk betekent, de inhoud van de functie, teamsamenstelling en jouw interesses en ambities.

Aanbod

Rock je het gesprek? Dan doen wij je een aanbod. Ben je akkoord met ons voorstel? Dan sturen we je het contract en bepalen we samen jouw precieze startdatum. Welkom bij HORNBACH!

De sollicitatieprocedure.

Staat jouw favoriete vacature er niet tussen?

Stel jouw interessegebieden in, laat je gegevens achter en wij houden je automatisch op de hoogte van nieuwe en relevante vacatures!